Austritt und Freistellung

Weichen richtig stellen.

Wenn Führungskräfte oder andere Mitarbeiter das Unternehmen verlassen, sollte die Trennung im Guten erfolgen. Dazu gehört auch, dass beide Seiten aus der gemeinsamen Vergangenheit lernen.

Unsere Beraterinnen und Berater unterstützen Personalverantwortliche dabei, dieses Ziel zu erreichen. Sie bereiten Austritte, Freistellungen und die entsprechenden Übergaben vor oder entwickeln im Zuge umfassender Stellenabbau-Programme Unterstützungsmaßnahmen für betroffene Mitarbeiter.

Unsere Dienstleistungen für Austritt, Freistellung oder Outplacement im Einzelnen:

Beratung 

Wo Managerinnen und Manager beim Bewältigen von Führungsherausforderungen Unterstützung brauchen, beraten wir –zielgerichtet, praxisnah und persönlich.

Restrukturierung und Kostensenkung

RF/F bietet eine professionelle Begleitung bei Stellenabbau – das Angebot umfasst Klärungsgespräche mit Führungskräften und Mitarbeitern, Präsenzveranstaltungen wie Workshops und Schulungen sowie Zeiten individueller Beratung und Reflektion.